{"product_id":"日本法令-採用のプロが教える-はじめてのオンライン面接と採用選考のテクニック-dvd講師-渡部-幸-v１５６","title":"Los profesionales de reclutamiento de leyes japonesas le enseñan la primera entrevista en línea y técnicas de selección de reclutamiento en DVD Instructor: Sachi Watanabe V156","description":"\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e¡Identifica el talento que deseas en tu primera entrevista online con los conceptos básicos de las actividades de reclutamiento + puntos importantes de las entrevistas online!\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003eIncluso durante la reciente pandemia de coronavirus, algunas pequeñas y medianas empresas están contratando activamente a jóvenes, considerándolo una gran oportunidad para contratar trabajadores jóvenes.\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003eUn número cada vez mayor de empresas está adoptando entrevistas en línea mientras realizan actividades de contratación durante la pandemia de coronavirus, pero también hay muchos aspectos positivos para las empresas, como una menor tasa de rechazo de ofertas de trabajo y una menor tasa de cancelaciones de entrevistas cuando se utilizan entrevistas en línea para la primera ronda de entrevistas. Sin embargo, las pequeñas y medianas empresas que no contratan regularmente no tienen los conocimientos necesarios sobre las entrevistas en línea y pueden tener dificultades para realizar entrevistas en línea de manera efectiva.\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003eEste DVD es un producto en el que un consultor profesional que ha apoyado a un total de 53.000 solicitantes y personas que trabajan en empresas como consultor y coach de reclutamiento y desarrollo de recursos humanos explica técnicas de reclutamiento y selección de entrevistas que incorporan entrevistas en línea para pequeñas y medianas empresas. Proporciona explicaciones con fotografías, videos de muestra de entrevistas en línea y formularios utilizados durante la contratación, para que pueda comprender los métodos de contratación específicos que utilizan entrevistas en línea en pequeñas y medianas empresas. También incluye el formato explicado en el vídeo, por lo que incluso las pequeñas y medianas empresas que intentan implementar entrevistas en línea por primera vez encontrarán el contenido inmediatamente útil en la práctica.\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003edetalle\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e[Profesor]\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003eRepresentante de Act Clear LLC, Sachi Watanabe\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e[Tabla de contenido]\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e1. Cosas a considerar y prepararse con anticipación para las actividades de contratación\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e2. ¡Haga clic aquí para seleccionar documentos! Puntos a comprobar\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e3. Puntos clave de la prueba escrita\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e4. Preparación del equipo necesario, etc. para entrevistas en línea, flujo básico\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e5. ¡Mire aquí las entrevistas en línea! Puntos a comprobar\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e6. ¿Qué ven los solicitantes y qué preguntas quieren hacer?\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e7. Puntos a tener en cuenta al realizar la entrevista cara a cara final\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e8. resumen\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e[Tiempo de grabación]\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003eAproximadamente 110 minutos\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e[Formato de grabación]\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003eHoja de confirmación de preparación anticipada para actividades de contratación, tabla de evaluación de verificación de selección de documentos, prueba escrita, prueba de aptitud, egograma,\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003eExplicación del egograma de la prueba escrita, formulario de inscripción al ensayo, hoja de preparación anticipada para la entrevista en línea,\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003eColección de preguntas útiles para entrevistas, hojas de verificación de entrevistas, contratos de trabajo, cartas de aceptación, avisos de condiciones laborales,\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003eEjemplo de correo electrónico de invitación a una entrevista en línea\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e【Nota】\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e●Para ver este producto, asegúrese de reproducirlo en un reproductor de vídeo DVD compatible.\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e●Si desea reproducir en una computadora, la computadora debe estar equipada con una unidad de DVD y un software de reproducción de DVD.\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e●El DVD incluye un currículum explicativo en formato PDF. Inserte el DVD en su computadora (una computadora equipada con una unidad de DVD que puede leer DVD), abra el archivo PDF en los datos del DVD e imprímalo con su impresora.\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e●Para obtener instrucciones de impresión detalladas, consulte \"Cómo recuperar un currículum explicativo\" incluido con este producto.\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e*Entorno operativo de PC: Es posible que la reproducción no sea posible dependiendo del entorno de la computadora, así que comuníquese con el fabricante de la computadora en ese caso.\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e*Se requiere Adobe Acrobat Reader para ver el currículum explicativo (PDF).\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e●Este DVD incluye un resumen de la conferencia en PDF, así como formatos en Word y Excel.\u003c\/span\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003eSe requiere Microsoft Word\/Excel (versión de Windows 2013\/2016\/2019) para ver y editar el formato.\u003c\/span\u003e","brand":"officejapan","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":40741740773569,"sku":"z-4976075129419","price":8000.0,"currency_code":"JPY","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0562\/9335\/9809\/products\/z-4976075129419.jpg?v=1757302959","url":"https:\/\/office-japan.jp\/es\/products\/los-profesionales-de-reclutamiento-de-leyes-japonesas-le-ensenan-la-primera-entrevista-en-linea-y-tecnicas-de-seleccion-de-reclutamiento-en-dvd-instructor-sachi-watanabe-v156","provider":"OfficeJapan オフィスジャパン","version":"1.0","type":"link"}