اكتب دعم الموظف المحدد لمنع توجيهات الرئيس من أن يصبح التحرش السلطة V162 محاضر DVD الياباني: Naoki Ono
¥7,480
-
¥7,480
¥7,480
¥7,480
-
¥7,480
¥7,480
SKU horei-4976075129488
هل تعرف كيف ترد؟
تتزايد مشكلة التحرش الناجم عن توجيه الانتباه بسرعة!
كيف ترد حتى لا يقول رئيسك "إنه مضايقة القوة" عندما يعتني رئيسك بالمشكلة؟
في السنوات الأخيرة ، من المدهش للغاية أن يكون "مضايقة القوة" قد تم صنع في بعض الحالات ، تزداد الحالة سوءًا.
إن استجابة الموظف المشكلة ومشكلة التحرش في السلطة هي واحدة ، وإذا ارتكبت خطأً استجابةً ، فقد تكون هذه مشكلة كبيرة.
لذلك ، يصف قرص DVD هذا الفرق بين الانتباه والتحرش في القوة ، ونوع النقاط التي يجب وضعها في الاعتبار حول مشكلة الموظفين حسب النوع.
بالإضافة إلى ذلك ، تتضمن الاستجابة الفعلية التحضير للإعداد قبل توفير الاهتمام ، ونص حديث للتعامل مع الموظفين المشكلات ، وكيفية الحفاظ على سجل التوجيه.
التفاصيل
[مدرس]
محامي شركة الكلية الأبدية للمكتب التعاوني للقانون التعاوني نوكي أونو
تخرجت من كلية الحقوق بجامعة Hitotsubashi في عام 2004 ، وأكملت الدراسة القضائية في عام 2005 وسجلت كمحام (الفصل الدراسي 58).
بعد العمل في شركة محاماة في طوكيو ، افتتح شركة محاماة مشتركة في عام 2012 (Corporation 2014). أعضاء اللجنة القانونية العمالية في نقابة المحامين Daiichi Tokyo وعضو المجلس القانوني الإداري.
نتعامل مع العديد من الدقة والوقاية من النزاعات العمالية من منظور المستخدم. يتمثل الشعار في الترويج للأنشطة التجارية الصحية للشركات ، ولديه سمعة في المشورة العملية بناءً على الشؤون القانونية الوقائية وحل النزاعات للمستشارين. بالإضافة إلى الشركات ، لديه العديد من الحلقات الدراسية في مجال عمل موظفي العمل لخبراء ، مثل عمال التأمين الاجتماعي.
[الجدول الرئيسي للمحتويات]
1 ما هو المضايقات في وقت إدخال الانتباه؟
2 ما هي المشكلة الموظف؟ ما نوع الموظف الذي يوجد فيه مشكلة؟
3 ما هو المضايقات؟ ما هو الفرق من إرشادات الانتباه؟
4 مخاطر الشركات
5 شركات
6 كيف تستجيب بالفعل
7. حالات الاستجابة
8 عندما لا تتحسن المشكلة
9 قضايا مشتقة -تدابير الاتحاد الخارجي
10 مرجع ~ قائمة التحقق
11 ملخص
[تنسيق التسجيل]
استئناف محاضرة (PDF)
قائمة مراجعة درجة المخاطر (Excel)
[وقت تسجيل الفيديو]
حوالي 155 دقيقة
【الحذر】
● لمشاهدة هذا المنتج ، تأكد من اللعب مع مشغل متوافق مع الفيديو DVD.
● عند اللعب على جهاز كمبيوتر شخصي ، يجب أن يكون للكمبيوتر الشخصي DVD Drive وبرنامج تشغيل DVD.
● يتم تضمين استئناف المحاضرة في ملف PDF على قرص DVD. قم بتعيين DVD على جهاز الكمبيوتر الخاص بك (جهاز كمبيوتر باستخدام محرك أقراص DVD يمكنه قراءة DVD) ، افتح الملف في بيانات DVD ، وطباعته باستخدام الطابعة.
● للطباعة التفصيلية ، يرجى الرجوع إلى "كيفية إخراج استئناف التعليق" المدرجة في هذا المنتج.
● يتضمن قرص DVD هذا استئناف محاضرة PDF وتنسيق (Excel). لتصفح التنسيق وتحريره ، تحتاج إلى Microsoft Excel (2013/2016/2019 إصدار Windows).
* بيئة تشغيل الكمبيوتر: نظرًا لأنه قد لا يكون من الممكن تجديده اعتمادًا على بيئة الكمبيوتر الشخصي ، يرجى الرجوع إلى شركة تصنيع الكمبيوتر.
* مطلوب Adobe Acrobat Reader لتصفح استئناف المحاضرة (PDF).
تتزايد مشكلة التحرش الناجم عن توجيه الانتباه بسرعة!
كيف ترد حتى لا يقول رئيسك "إنه مضايقة القوة" عندما يعتني رئيسك بالمشكلة؟
في السنوات الأخيرة ، من المدهش للغاية أن يكون "مضايقة القوة" قد تم صنع في بعض الحالات ، تزداد الحالة سوءًا.
إن استجابة الموظف المشكلة ومشكلة التحرش في السلطة هي واحدة ، وإذا ارتكبت خطأً استجابةً ، فقد تكون هذه مشكلة كبيرة.
لذلك ، يصف قرص DVD هذا الفرق بين الانتباه والتحرش في القوة ، ونوع النقاط التي يجب وضعها في الاعتبار حول مشكلة الموظفين حسب النوع.
بالإضافة إلى ذلك ، تتضمن الاستجابة الفعلية التحضير للإعداد قبل توفير الاهتمام ، ونص حديث للتعامل مع الموظفين المشكلات ، وكيفية الحفاظ على سجل التوجيه.
التفاصيل
[مدرس]
محامي شركة الكلية الأبدية للمكتب التعاوني للقانون التعاوني نوكي أونو
تخرجت من كلية الحقوق بجامعة Hitotsubashi في عام 2004 ، وأكملت الدراسة القضائية في عام 2005 وسجلت كمحام (الفصل الدراسي 58).
بعد العمل في شركة محاماة في طوكيو ، افتتح شركة محاماة مشتركة في عام 2012 (Corporation 2014). أعضاء اللجنة القانونية العمالية في نقابة المحامين Daiichi Tokyo وعضو المجلس القانوني الإداري.
نتعامل مع العديد من الدقة والوقاية من النزاعات العمالية من منظور المستخدم. يتمثل الشعار في الترويج للأنشطة التجارية الصحية للشركات ، ولديه سمعة في المشورة العملية بناءً على الشؤون القانونية الوقائية وحل النزاعات للمستشارين. بالإضافة إلى الشركات ، لديه العديد من الحلقات الدراسية في مجال عمل موظفي العمل لخبراء ، مثل عمال التأمين الاجتماعي.
[الجدول الرئيسي للمحتويات]
1 ما هو المضايقات في وقت إدخال الانتباه؟
2 ما هي المشكلة الموظف؟ ما نوع الموظف الذي يوجد فيه مشكلة؟
3 ما هو المضايقات؟ ما هو الفرق من إرشادات الانتباه؟
4 مخاطر الشركات
5 شركات
6 كيف تستجيب بالفعل
7. حالات الاستجابة
8 عندما لا تتحسن المشكلة
9 قضايا مشتقة -تدابير الاتحاد الخارجي
10 مرجع ~ قائمة التحقق
11 ملخص
[تنسيق التسجيل]
استئناف محاضرة (PDF)
قائمة مراجعة درجة المخاطر (Excel)
[وقت تسجيل الفيديو]
حوالي 155 دقيقة
【الحذر】
● لمشاهدة هذا المنتج ، تأكد من اللعب مع مشغل متوافق مع الفيديو DVD.
● عند اللعب على جهاز كمبيوتر شخصي ، يجب أن يكون للكمبيوتر الشخصي DVD Drive وبرنامج تشغيل DVD.
● يتم تضمين استئناف المحاضرة في ملف PDF على قرص DVD. قم بتعيين DVD على جهاز الكمبيوتر الخاص بك (جهاز كمبيوتر باستخدام محرك أقراص DVD يمكنه قراءة DVD) ، افتح الملف في بيانات DVD ، وطباعته باستخدام الطابعة.
● للطباعة التفصيلية ، يرجى الرجوع إلى "كيفية إخراج استئناف التعليق" المدرجة في هذا المنتج.
● يتضمن قرص DVD هذا استئناف محاضرة PDF وتنسيق (Excel). لتصفح التنسيق وتحريره ، تحتاج إلى Microsoft Excel (2013/2016/2019 إصدار Windows).
* بيئة تشغيل الكمبيوتر: نظرًا لأنه قد لا يكون من الممكن تجديده اعتمادًا على بيئة الكمبيوتر الشخصي ، يرجى الرجوع إلى شركة تصنيع الكمبيوتر.
* مطلوب Adobe Acrobat Reader لتصفح استئناف المحاضرة (PDF).