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Que faire en cas de conversion emploi CDI/CDI ? Pratiques de demande d'aides à l'avancement de carrière et d'aide à la promotion de l'emploi pour les personnes de plus de 65 ans V187 DVD sur les lois japonaises Conférencier : Yoshinobu Oka

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UGC horei-4976075910109
Explication approfondie de la procédure de demande pour demander une subvention pour la 4e année de la 4e année, "Care-Up Subvention Golden Employee Conversion Course" & "65 ans -old Super Employment Promotion Subvention Course Course"!

La subvention de carrière -UP est une subvention populaire pour les entreprises, mais elle a été considérablement révisée en quatrième quatrième, et le cours régulier des employés a aboli le cours de conversion à terme fixe.
De plus, (1) le système de bonus ou d'allocation de retraite est appliqué, et la demande d'élévation des salaires est spécifiée à la fois dans les règles d'emploi et les notifications des conditions de travail, et (2) transformé en employé à temps plein en cas de période d'essai d'emploi Règles. Les révisions que vous souhaitez garder à l'esprit ont été réalisées, comme le fait qu'elle n'est pas réputée considérée comme considérée, et l'application des règles d'emploi des catégories d'emploi différentes des travailleurs de l'emploi réguliers pendant plus de 6 mois .

Ce DVD explique en détail les nouvelles exigences sur la base des matériaux obtenus dans les matériaux et matériaux divulgués obtenus dans les demandes de divulgation administratives, et les travailleurs à terme indéfinis de moins de 64 ans. Elle explique également l'octroi de la subvention la plus chaude de cette année, "65 ans -old -old Super l'emploi de subvention de promotion, cours de conversion non à terme, "qui sera subventionné lors de la passage à l'emploi.

détail
[Prof]
Travail d'assurance sociale et travailleur Kayoshin Nobunobu Bureau
Koshinobu Oka spécifié de l'assurance sociale Koshinobu

[Table des matières principale]
① Ordonnance Aperçu de la subvention d'amélioration de la carrière de 4e année
② Career -Up Subvention Kinsei Masao Cours de conversion des employés
③ Career -Up Subvention
④ Informations sur les documents administratifs obtenus par demande de divulgation
⑤ 65-YEAR -old Super Employment Promotion Subvention des détails du cours de conversion sans terme Explication

[Format d'enregistrement]
CV de cours
・ Career -Up Subvention Version interne Q&R Oruda Version du 3 avril
・ Career Up Subvention Public Edition Q&A Oruda 4 avril édition
・ 65-an -old Super Employment Promotion Subvention Not-Term Conversion Course 3e année Examen Inspection Manual
・ Slip des enregistrements d'entretien de rendez-vous sur la nomination des employés à temps complet

[Temps d'enregistrement vidéo]
Environ 110 minutes


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