日本法律 什么是建筑职业升级系统？ B5 小册子结构 71-S 4976075127194

订单号 结构 71-S
规格手册
作者/编辑 作者：太田晃，社会保险劳动咨询师/一般社团法人建设产业振兴基金监修
尺寸B5尺寸
数量：1（24页）
国际标准书号 9784539770962
一月代码 4976075127194

概述
2019年春季开始！

由于建筑行业的技术工人经常在不同的工地工作，他们的技能很难得到统一的评估，他们的角色和经验，如现场管理和指导，也很难在他们的薪酬中得到体现。
为此，2019年秋季将启动建筑业职业晋升制度，将持有的资格、就业记录、社会保险参保情况等积累到系统中，以提高技术人员的待遇。
政府制定了一项政策，目标是在运营第一年注册约100万技术工人，在运营五年内注册约330万技术工人。
目前注册不是强制性的，但目标是针对所有从事建筑工作的技术人员，将来可能会出现除非在“建筑职业发展系统”注册才能进入建筑工地等缺点。

此外，考虑到企业和技术人员注册的麻烦，还建立了一个系统，企业可以代表其向其上级承包商申请，技术人员可以代表其向雇用他们的企业提出申请。
这本小册子为经营者提供了关于职业发展系统建设的概要、注册该系统的优点和缺点以及个人信息保护问题的简单易懂的说明。

细节
[目录]
・建筑业周边情况
・建筑职业晋升系统是什么？
・构建职业晋升体系的机制
・一定要注册吗？
・建筑职业晋升系统的注册方法
・注册申请费及支付方法
・注册时确认事项①
问：建筑施工企业应参加哪些社会保险？
・注册时确认事项②
问：我应该购买哪种保险？
・技术人员信息盘点
・对建筑职业晋升制度的担忧
・获取技术人员信息时的注意事项
・遇到困难怎么办？