일본 법률 즉시 사용 가능한 해고/은퇴 양식 수집 형식 템플릿 200 4976075129099
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SKU horei-4976075129099
주문 번호 형식 템플릿 200
사양 CD-ROM
저자/편집자 다이이치후요 법률사무소 변호사 아사이 타카시
사이즈 메가 톨 케이스
수량: 1 세트
ISBN 9784539771839
JAN 코드 4976075129099
개요
문제직원의 해고 및 퇴사절차는 물론, 중복인재 처리절차까지 포함! 소송 위험을 방지하기 위한 설명이 함께 제공됩니다!
신형 코로나 바이러스의 확산과 정부의 긴급사태 선언, 폐업 요청 등으로 일본 내 고용이 위기에 처해 있으며, 요식업, 여행 관련 산업 등 다양한 산업 분야에서 매출이 크게 감소하고 도산 건수가 증가하고 있습니다.
정부는 고용조정지원금 활용을 권고하고 고용보호를 요청하고 있지만, 앞으로 직원들이 강제로 해고되거나 해고되는 경우가 더 많아질 것으로 예상된다.
본 제품에는 해고 문제에 정통한 변호사들이 직접 작성한 약 70여 개의 "서식"이 포함되어 있으며, 해고 등과 관련된 법적 위험을 줄이기 위한 남다른 노하우가 가득합니다.
'양식'은 신형 코로나 바이러스 감염에 따른 경영 여건 악화에 따른 고용 정지 및 정리해고를 처리할 뿐만 아니라, 최근 문제가 되고 있는 성희롱, 권력 괴롭힘, 정신적 괴롭힘, 기타 아르바이트 테러 등 사규 위반을 지원합니다.
또한, 포맷 사용 시 주의할 점을 포맷별로 설명하여 실무에 바로 활용 가능합니다.
세부 사항
[작가]
다이이치 후요 법률 사무소 변호사 아사이 다카시
[포함된 내용]
・설명서
・형식(예시 포함) 총 68개 형식 예정
〇개별 이슈에 대한 대응
・불참형(메모, 퇴직서약서, 서약서, 지시서 등)
・노동능력부족형(잔업금지, 업무지시, 업무보고 등)
・협조부족형(주의서, 정지통지, 보통해고통지(즉시해고) 등)
・회사 규정 위반 유형(엄중 경고, 확인서)
・성희롱/파워 괴롭힘 유형(합의서)
・정신노동자형(휴직규정, 해고통지, 휴직기간만료·퇴직통지 등)
〇집단적 문제 대응(잉여인력)
・희망퇴직 채용(공고문, 인사지원정책(우대) 실시정보, 희망퇴직 채용 시행지침, 재무제표, 면접일정 등)
・고용해지 등 개인별 구조조정(퇴직 후 재취업 규정, 근로계약 해지 확인 등)
・해고 해고(해고 해고 통지)
<작동환경>
이 제품을 사용하려면 컴퓨터가 다음 요구 사항을 충족해야 합니다.
이용하시기 전에 반드시 확인해 주시기 바랍니다. 컴퓨터 환경에 대해 잘 모르는 경우 컴퓨터와 함께 제공된 설명서를 참조하거나 판매점이나 컴퓨터 제조업체에 문의하세요.
<소프트웨어 요구사항>
●Microsoft Windows 8.1/10/11 일본어판
●Microsoft Edge에 최적화되었습니다.
●마이크로소프트 워드 2013/2016/2019
●마이크로소프트 엑셀 2013/2016/2019
●마이크로소프트 .NET 프레임워크 4.0
●Microsoft Access 2007/데이터베이스 엔진
●Adobe Acrobat Reader가 필요합니다.
<하드웨어 요구사항>
●CPU 1GHz 이상 권장
●메모리 RAM 1GB 이상 권장
●디스크 여유 공간 설치 시 200MB 이상의 여유 공간 필요
●화면 해상도 1024도트 x 768도트 이상 권장
●프린터 Windows 호환 프린터를 권장합니다.
<기타 요구사항>
본 상품은 인터넷을 이용하는 상품입니다.
따라서 다음과 같은 컴퓨터 환경이 필요합니다.
●인터넷에 접속할 수 있는 환경이 필요합니다.
●이메일을 수신할 수 있는 환경이 필요합니다.
●인터넷 연결에는 ADSL 또는 광회선을 권장합니다.
<참고>
●본 제품에 포함된 형식은 법률 개정 등으로 인해 사전 예고 없이 추가, 삭제, 변경될 수 있으니 주의하시기 바랍니다. 일단 포장을 개봉한 후에는 반품이 불가능하므로 주의하시기 바랍니다.
*Microsoft Windows 8.1/10 일본어 버전, Microsoft Edge, Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft .NET Framework 및 Microsoft Access는 미국 및 기타 국가에서 Microsoft Corporation의 등록 상표 또는 상표입니다.
*Adobe, Adobe 로고, Acrobat 로고 및 Adobe Acrobat Reader는 Adobe Systems Incorporated의 등록 상표입니다.
*기타 회사명, 제품명은 각 회사의 상표 또는 등록상표입니다.
사양 CD-ROM
저자/편집자 다이이치후요 법률사무소 변호사 아사이 타카시
사이즈 메가 톨 케이스
수량: 1 세트
ISBN 9784539771839
JAN 코드 4976075129099
개요
문제직원의 해고 및 퇴사절차는 물론, 중복인재 처리절차까지 포함! 소송 위험을 방지하기 위한 설명이 함께 제공됩니다!
신형 코로나 바이러스의 확산과 정부의 긴급사태 선언, 폐업 요청 등으로 일본 내 고용이 위기에 처해 있으며, 요식업, 여행 관련 산업 등 다양한 산업 분야에서 매출이 크게 감소하고 도산 건수가 증가하고 있습니다.
정부는 고용조정지원금 활용을 권고하고 고용보호를 요청하고 있지만, 앞으로 직원들이 강제로 해고되거나 해고되는 경우가 더 많아질 것으로 예상된다.
본 제품에는 해고 문제에 정통한 변호사들이 직접 작성한 약 70여 개의 "서식"이 포함되어 있으며, 해고 등과 관련된 법적 위험을 줄이기 위한 남다른 노하우가 가득합니다.
'양식'은 신형 코로나 바이러스 감염에 따른 경영 여건 악화에 따른 고용 정지 및 정리해고를 처리할 뿐만 아니라, 최근 문제가 되고 있는 성희롱, 권력 괴롭힘, 정신적 괴롭힘, 기타 아르바이트 테러 등 사규 위반을 지원합니다.
또한, 포맷 사용 시 주의할 점을 포맷별로 설명하여 실무에 바로 활용 가능합니다.
세부 사항
[작가]
다이이치 후요 법률 사무소 변호사 아사이 다카시
[포함된 내용]
・설명서
・형식(예시 포함) 총 68개 형식 예정
〇개별 이슈에 대한 대응
・불참형(메모, 퇴직서약서, 서약서, 지시서 등)
・노동능력부족형(잔업금지, 업무지시, 업무보고 등)
・협조부족형(주의서, 정지통지, 보통해고통지(즉시해고) 등)
・회사 규정 위반 유형(엄중 경고, 확인서)
・성희롱/파워 괴롭힘 유형(합의서)
・정신노동자형(휴직규정, 해고통지, 휴직기간만료·퇴직통지 등)
〇집단적 문제 대응(잉여인력)
・희망퇴직 채용(공고문, 인사지원정책(우대) 실시정보, 희망퇴직 채용 시행지침, 재무제표, 면접일정 등)
・고용해지 등 개인별 구조조정(퇴직 후 재취업 규정, 근로계약 해지 확인 등)
・해고 해고(해고 해고 통지)
<작동환경>
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이용하시기 전에 반드시 확인해 주시기 바랍니다. 컴퓨터 환경에 대해 잘 모르는 경우 컴퓨터와 함께 제공된 설명서를 참조하거나 판매점이나 컴퓨터 제조업체에 문의하세요.
<소프트웨어 요구사항>
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●Microsoft Edge에 최적화되었습니다.
●마이크로소프트 워드 2013/2016/2019
●마이크로소프트 엑셀 2013/2016/2019
●마이크로소프트 .NET 프레임워크 4.0
●Microsoft Access 2007/데이터베이스 엔진
●Adobe Acrobat Reader가 필요합니다.
<하드웨어 요구사항>
●CPU 1GHz 이상 권장
●메모리 RAM 1GB 이상 권장
●디스크 여유 공간 설치 시 200MB 이상의 여유 공간 필요
●화면 해상도 1024도트 x 768도트 이상 권장
●프린터 Windows 호환 프린터를 권장합니다.
<기타 요구사항>
본 상품은 인터넷을 이용하는 상품입니다.
따라서 다음과 같은 컴퓨터 환경이 필요합니다.
●인터넷에 접속할 수 있는 환경이 필요합니다.
●이메일을 수신할 수 있는 환경이 필요합니다.
●인터넷 연결에는 ADSL 또는 광회선을 권장합니다.
<참고>
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