Undang-undang dan peraturan Jepun_Seorang perunding keselamatan sosial dan buruh yang mengamalkan pekerjaan orang kurang upaya menerangkan cara menyokong pengambilan dan pengekalan orang kurang upaya menggunakan sistem keselamatan sosial/4976075910871

Seorang perunding sosial dan buruh dengan pengalaman luas dalam bidang bercakap tentang sokongan yang berguna dalam bidang pekerjaan orang kurang upaya.
Junko Matsuyama dari Perbadanan Insurans Sosial dan Perunding Buruh YoRISOU, yang mempunyai banyak pengalaman lapangan dalam menggaji orang kurang upaya, memberikan penjelasan terperinci tentang kaedah sokongan daripada pengambilan sehingga pengekalan menggunakan sistem keselamatan sosial, dengan tumpuan khusus pada ketidakupayaan pembangunan. Kandungannya merangkumi pelbagai topik, daripada asas pengambilan orang kurang upaya, kepada pengetahuan semasa mengambil pekerja, dan sokongan untuk pengekalan di tempat kerja. Menggunakan kajian kes, kami juga akan memperkenalkan kepentingan membezakan antara ``orang'' dan ``ciri orang kurang upaya,'' serta perkara utama untuk menyokong orang kurang upaya pembangunan supaya mereka boleh bertindak secara positif.
Ia juga mengandungi banyak nasihat yang boleh berguna serta-merta dalam bidang, seperti cara memulakan perniagaan, perkara yang ditekankan oleh syarikat kami semasa mengambil pekerja, dan perkara yang telah kami pelajari daripada amalan harian. Bagi mereka yang bertanggungjawab ke atas syarikat yang menghadapi cabaran dalam menggaji orang kurang upaya, dan untuk insurans sosial dan perunding buruh yang bekerja untuk sokongan, kandungan tersebut menyediakan kaedah konkrit yang boleh dipraktikkan serta-merta, serta maklum balas daripada lapangan.
[Pensyarah]
YORISOU Insurans Sosial dan Perunding Buruh Perbadanan Wakil Insurans Sosial dan Perunding Buruh Junko Matsuyama
[Jadual kandungan]
1. Gambaran keseluruhan pekerjaan orang kurang upaya
2. Kaedah sokongan pengambilan dan pengekalan
3. Perkhidmatan yang menyokong tapak pekerjaan
4. Membezakan antara "orang" dan "ciri kecacatan" menggunakan contoh
5. Cipta sesuatu yang membuatkan anda bertindak secara tidak sengaja
6. Memotong kerja
7. Perkara yang kami hargai semasa mengupah syarikat kami
8. Apa yang saya pelajari daripada mengupah orang kurang upaya
[Masa rakaman video]
Lebih kurang 2 jam 30 minit
[Kandungan disertakan]
Teks kuliah (PDF)
Potongan perniagaan (PDF)
Gambaran Keseluruhan Pekerjaan dan Pusat Sokongan Hayat untuk Orang Kurang Upaya (PDF)

*Kandungan yang direkodkan dibuat berdasarkan kandungan setakat September 2020.

[Awas]
●Untuk menonton video ini, anda memerlukan ① pemain serasi video DVD untuk cakera DVD dan ② pelayar web untuk tapak video dalam talian.
●Jika anda ingin memainkan DVD pada komputer, komputer mesti dilengkapi dengan pemacu DVD dan perisian main balik DVD.
●Produk ini (DVD dan tapak video dalam talian) termasuk teks kuliah dalam format PDF. Sila cetak menggunakan pencetak anda. Untuk butiran, sila rujuk manual arahan yang disertakan dengan produk ini.
●Produk ini (DVD dan tapak video dalam talian) termasuk teks kuliah (PDF) serta bahan rakaman (PDF).
*Persekitaran pengendalian PC: Main semula mungkin tidak boleh dilakukan bergantung pada persekitaran komputer. Dalam kes itu, sila hubungi pengeluar komputer.
*Adobe Reader diperlukan untuk melihat teks kuliah dan bahan rakaman (PDF). Selain itu, untuk melihat video dalam talian, anda memerlukan Microsoft Edge 44 atau lebih tinggi, Google Chrome 80 atau lebih tinggi, Safari 12 atau lebih tinggi.